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国内软件产业现象

收藏 时间:2009-12-27 来源:查看 收藏:jwjps 阅读:322 标签:软件  分工  我们  国内  知道  没有  
自我评价过高,是软件从业人员中普遍存在的现象。在我的印象中,经常会遇到各种牛人,从程序开发人员到项目经理、顾问。大部分情况,就像我们的足球,自我评价过高。从大的方面说,计算机从硬件到软件,从操作系统到应用软件,有哪些是国内的成果?基本看不到。对于软件产业的相关研究,有哪些是国内的成果?基本看不到。对于软件的真正意义上的研发,有哪些是国内的成果?基本看不到。从小的方面说,如果我们去看病,挂专家号,一

自我评价过高,是软件从业人员中普遍存在的现象。在我的印象中,经常会遇到各种牛人,从程序开发人员到项目经理、顾问。大部分情况,就像我们的足球,自我评价过高。从大的方面说,计算机从硬件到软件,从操作系统到应用软件,有哪些是国内的成果?基本看不到。对于软件产业的相关研究,有哪些是国内的成果?基本看不到。对于软件的真正意义上的研发,有哪些是国内的成果?基本看不到。从小的方面说,如果我们去看病,挂专家号,一般碰到的都是一些有丰富经验的佼佼者,而在软件行业,恐怕大部分的人的从业时间和经验都还没有足够长,到专家的水平。所谓的佼佼者,大多确实有一些小聪明,思路比较敏捷,但是,我们能不能再上一层楼呢?

专业素质普遍偏低。最近有人向我说,‘平时一问,大家好像都精通windows开发,但是真找人了,却又找不到了。’‘面试了十个,没一个合适的’。这是事实。

没有分工。一说HTML,大家都会,一说写一个复杂点的DHTML的脚本,会的人就少了,再说说这些脚本要适合不同用户环境,W3C规定的与HTML相关的客户端的技术,没有人了?术业有专攻,可是我们不想分工,不知道需要分工,不知道如何分工,不知道如何管理分工。

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